Privatisierungsfolgenmanagement im Personalbereich am Beispiel der Deutschen Bahn AG.
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Privatisierungsfolgenmanagement im Personalbereich am Beispiel der Deutschen Bahn AG.

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Privatisierungsfolgenmanagement im Personalbereich am Beispiel der Deutschen Bahn AG.

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Inhaltsverzeichnis
Quellenangaben

Über dieses Buch

Auf Grund ihrer substantiellen Dimension kommt der Privatisierung der deutschen Eisenbahnunternehmen ein besonderer Stellenwert zu. Am Beispiel der Deutschen Bahn AG legt Claudia Panke die Bedeutung des Privatisierungsfolgenrechts, die Entwicklung sowie die wesentlichen Zielsetzungen des Privatisierungsfolgenmanagements dar und beantwortet Fragen zur Einordnung der Bahnreform in das Privatisierungsrecht und insbesondere zu rechtlichen Konsequenzen der Beschäftigung von Beamten in den privatisierten Unternehmen. Durch einen Transfer der festgestellten abstrakten Ergebnisse auf Praxisbeispiele wird die Umsetzung der Bahnreform mit dem Ziel der Einführung eines effizienten Personalmanagements überprüft.Die Autorin stellt generalisierende Aussagen für das Privatisierungsfolgenmanagement vor und leistet so einen Beitrag zum Erfolg weiterer, zukünftiger Privatisierungsmaßnahmen.

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Information

Verlag
Duncker & Humblot
Jahr
2011
ISBN
9783428517091
Thema
Law
Thema
Administrative Law

Inhaltsverzeichnis

  1. Geleitwort
  2. Vorwort
  3. Inhaltsverzeichnis
  4. Abbildungsverzeichnis
  5. Abkürzungsverzeichnis
  6. A. Einleitung
  7. B. Privatisierung von Staatsunternehmen
  8. C. Die Neuordnung des Eisenbahnwesens
  9. D. Rechtliche Konsequenzen der Beschäftigung von Beamten bei der Deutschen Bahn AG
  10. E. Überleitung der Arbeitnehmer der Deutschen Bundesbahn und der Deutschen Reichsbahn auf die Deutsche Bahn AG
  11. F. Folgen der Bahnreform an ausgewählten Praxisbeispielen
  12. G. Fazit der Untersuchungen und Ausblick auf die Zukunft
  13. Anlage 1: Konzernbetriebsvereinbarung Konzernweiter Arbeitsmarkt (KBV KA)
  14. Anlage 2: Gesamtbetriebsvereinbarung „Führungsgespräch einschließlich Zielvereinbarung“
  15. Anlage 3: Gesamtbetriebsvereinbarung „Mitarbeitergespräch“
  16. Literaturverzeichnis
  17. Sachwortverzeichnis