Interculturalism: The New Era of Cohesion and Diversity
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Interculturalism: The New Era of Cohesion and Diversity

T. Cantle

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Interculturalism: The New Era of Cohesion and Diversity

T. Cantle

Angaben zum Buch
Inhaltsverzeichnis
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Über dieses Buch

Interculturalism is a new concept for managing community relations in a world defined by globalization and 'superdiversity'. This book argues that as countries become more diverse a new framework of interculturalism is needed to mediate these relationships and that this will require new systems of governance to support it.

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Inhaltsverzeichnis

  1. Cover
  2. Contents
  3. List of Tables
  4. 1 Introduction
  5. 2 Globalisation and ‘Super Diversity’
  6. 3 Reforming the Notion of Identity
  7. 4 The ‘Failure’ of Multiculturalism
  8. 5 The Contribution of ‘Community Cohesion’
  9. 6 Segregation and Integration – And Why They Matter
  10. 7 Interculturalism: Conceptualisation
  11. 8 Interculturalism: Policy and Practice
  12. Notes
  13. Bibliography
  14. Index
Zitierstile für Interculturalism: The New Era of Cohesion and Diversity

APA 6 Citation

Cantle, T. (2012). Interculturalism: The New Era of Cohesion and Diversity ([edition unavailable]). Palgrave Macmillan UK. Retrieved from https://www.perlego.com/book/3507286/interculturalism-the-new-era-of-cohesion-and-diversity-pdf (Original work published 2012)

Chicago Citation

Cantle, T. (2012) 2012. Interculturalism: The New Era of Cohesion and Diversity. [Edition unavailable]. Palgrave Macmillan UK. https://www.perlego.com/book/3507286/interculturalism-the-new-era-of-cohesion-and-diversity-pdf.

Harvard Citation

Cantle, T. (2012) Interculturalism: The New Era of Cohesion and Diversity. [edition unavailable]. Palgrave Macmillan UK. Available at: https://www.perlego.com/book/3507286/interculturalism-the-new-era-of-cohesion-and-diversity-pdf (Accessed: 15 October 2022).

MLA 7 Citation

Cantle, T. Interculturalism: The New Era of Cohesion and Diversity. [edition unavailable]. Palgrave Macmillan UK, 2012. Web. 15 Oct. 2022.