Die transformative Führungskraft – Als Change–Agent Veränderungen inspirierend gestalten umsetzen
KI-optimiertes Experten-Wissen zu Veränderung als Chance & Inspirierende Change-Führung
- 100 Seiten
- German
- ePUB (handyfreundlich)
- Über iOS und Android verfügbar
Die transformative Führungskraft – Als Change–Agent Veränderungen inspirierend gestalten umsetzen
KI-optimiertes Experten-Wissen zu Veränderung als Chance & Inspirierende Change-Führung
Über dieses Buch
In der neuen Executive Edition, herausgegeben von einem preisgekrönten Verlag, vereinen renommierte Experten (Übersicht in der Buchvorschau) ihr Wissen mit einer interaktiven KI. Diese einzigartige Kombination aus jahrzehntelanger Erfahrung und modernster Technik ermöglicht es Ihnen, Herausforderungen auf einer ganz neuen Ebene zu meistern. Dank der innovativen Informationsvermittlung, ergänzt durch persönlichen Erfolgserlebnisse, können Sie Ihre Ziele verwirklichen und Ihr volles Potenzial ausschöpfen. Denn Führungskräfte spielen eine entscheidende Rolle bei Veränderungen im Unternehmen. Dieses Buch zeigt auf, wie Führungskräfte als Change-Agents Transformationen inspirierend gestalten und erfolgreich umsetzen können. Von der Entwicklung einer klaren Vision bis zur motivierenden Kommunikation bietet es einen umfassenden Leitfaden für Führungskräfte, die Veränderungen anführen wollen. Zusätzlich beinhaltet es vertiefende Fallbeispiele und praxisnahe Werkzeuge, um Führungskräfte auf die einzigartigen Herausforderungen der Veränderung vorzubereiten. Das Buch ist ein unverzichtbarer Begleiter für Führungskräfte, die in Zeiten des Wandels erfolgreich navigieren und ihre Teams zu neuen Höhen führen wollen.. Führungskräfte müssen heute hohe Anforderungen erfüllen. Dem tragen wir mit unserer Executive Edition Rechnung, die Inhalte früherer Erfolgs-Titel von Best of HR - Berufebilder.de® aufgreift, aber sie im Licht neuer Strategien für Führungserfolg und des Wandels in Organisationen neu interpretiert. Für sein Konzept "Infos nach Wunsch" wurde der Verlag mit dem Global Business Award als Publisher of the Year ausgezeichnet und staatlich gefördert. Er ist außerdem Partner des Bundesbildungsministeriums. Das Ziel, Ihnen die bestmöglichen Inhalte zu Themen wie Karriere, Finanzen, Management, Recruiting oder Psychologie zu bieten, geht dabei weit über die statische Natur traditioneller Bücher hinaus: Die interaktiven AI Extended Books vermitteln Ihnen nicht nur KI-optimierte Inhalte in mehreren Sprachen, basierend auf Datenanalyse, sondern ermöglichen es auch, individuelle Fragen zu stellen und sich zu Ihren persönlichen Interessen beraten zu lassen. Dazu finden Sie in jedem Buch ausführliche Erläuterungen und Anwendungsbeispiele, die Ihnen das erfolgreiche Benutzen der KI erleichtern. Sie können so quasi kostenlos KI-Software nutzen, eKurse herunterladen, mit Workbooks arbeiten oder sich mit einer aktiven Community austauschen. So erhalten Sie wertvolle Ressourcen, die Ihr Wissen steigern, die Kreativität anregen, Ihre persönlichen wie beruflichen Ziele erreichbar und Erfolge erlebbar machen. Dabei gehen Fachwissen und technische Innovation Hand in Hand, denn wir nehmen die Verantwortung, fundierte und gut recherchierte Inhalte zu liefern sowie das Vertrauen, das Sie in uns setzen, sehr ernst. Aufgrund der einzigartigen Kombination aus menschlicher Expertise und Innovation können wir Werke publizieren, die Ihren Anforderungen in jeder Hinsicht gerecht werden. Und mehr noch: Wir möchten Ihnen die Gelegenheit bieten, Ihre Reise zu persönlichem Wachstum und Erfolg noch unvergesslicher zu machen. Denn wir wissen, dass wahre Veränderung nicht nur im Kopf stattfindet, sondern vor allem durch persönliches Erleben und Anwenden. Deshalb haben wir passend zu jedem Buch für Sie besondere Erfolgs-Reise-Erlebnisse konzeptioniert. Lassen Sie sich also inspirieren, um Ihre Leben auf ein völlig neues Level zu heben. Mit dem Kauf der Bücher können Sie auch Gutes tun: Der Verlag engagiert sich mit etwa 5 Prozent der Einnahmen aus dem Buchverkauf in gesellschaftlich relevanten sozialen oder nachhaltigen Projekten. So stiften wir Stipendien oder unterstützen innovative Ideen sowie Klimaschutzinitiativen. Verlegerin Simone Janson ist zudem Bestseller-Autorin sowie eine der 10 wichtigsten deutschen Bloggerinnen laut Blogger-Relevanz-Index, außerdem war sie Kolumnistin und Autorin renommierter Medien wie WELT, Wirtschaftswoche oder ZEIT - mehr zu ihr u.a. in Wikipedia.
Häufig gestellte Fragen
Information
Inhaltsverzeichnis
- Impressum
- Einleitung: Informationen, Erfolgserlebnisse, Inspiration - All das finden Sie in diesem Buch
- Executive Future: Neue Strategien für Führungserfolg und Anforderungen an Führungskultur // Von Simone Janson
- Grenzen austesten, Denkmuster verändern, Ängste überwinden & loswerden: 8 Tipps // Von Simone Janson
- Unternehmen mit gewinnender Einstellung und Markenbildung verändern die Unternehmenskultur. Warum // Von Anne M. Schüller
- Ist ein Verkauf möglich. Hier sind sieben wissenschaftlich fundierte Tipps // Von PD Dr. York Hagmayer
- Die Kraft der Persönlichkeit bei der Verbesserung der Fähigkeiten von Managern, Managern und Verkäufern // Von Bertold Raschkowski
- 8 Möglichkeiten, mit Veränderungen umzugehen. Sehen Sie wie // Von Simone Janson
- Können effektive Führung und Veränderung einer Unternehmenskultur Freude bereiten // Von Simone Janson
- Wie viel Toleranz ist im Zeitalter der Manager nötig, um Empathie und Kontrolle in Einklang zu bringen // Von Henryk Lüderitz
- Sechs Schritte für das Change Management // Von Claudia Simon
- Bereiten Sie Ihre Mitarbeiter in fünf Schritten auf die digitale Transformation und das Change Management vor // Von Marco De Micheli
- Humor ist ein Schlüsselfaktor für den Erfolg // Von Jumi Vogler
- Die Unruhe des Unternehmens kann durch Wachstum und Verantwortung durch Motivation verursacht werden // Von Dirk Kreuter
- Fünf Tipps zur Optimierung der digitalen Personalressourcen des Unternehmens und der Mitarbeiterorientierung bei Veränderungen // Von Dr. Elke Eller
- Der Übergang zu Ihrem Traumjob ist einfacher, wenn Sie die Schritte minimieren, anstatt zu verschwinden // Von Claudia Simon
- Führung ist ein dreistufiger Prozess für effektive Veränderung und NeuGleichwertigkeit des Fachberufs // Von Stefan Häseli
- Wie läuft die Automatisierung des Änderungsmanagements durch Digitalisierung ab // Von Simone Janson
- Gibt es Möglichkeiten, gute Absichten mit angenehmer Selbstbeherrschung in Einklang zu bringen // Von Simone Janson
- Schlusswort: So erweitern Sie kostenlos Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen mit interaktiver KI und rabattierten Zusatz-Angeboten
- Autoren-Übersicht
- Fundiertes Expertenwissen, Qualitätssicherung und KI: Das Konzept vom Verlag des Jahres Best of HR - Berufebilder.de®
- Anhang: Tipps und Prompts zur Verwendung der KI-Erweiterungen