Prevención básica de riesgos laborales en construcción. IEXD0409

Ricardo Quintanilla Piña

• Editorial: IC Editorial
• Año: 2014
• ISBN:
  9788416067237
• Edición: 1
• Categoría: Negocios y empresa
• Categoría: Negocios en general

Identificar las actividades propias de la seguridad y salud en el trabajo el marco normativo básico que la regula en el sector de la construcción, valorando la importancia que dentro de las mismas presentan las medidas y técnicas de prevención de riesgos laborales y protección, así como la necesidad de la gestión preventiva. Definir los riesgos laborales de carácter general en entornos de trabajo, así como los sistemas de prevención, especificando las funciones que desempeñan el control de riesgos laborales y el control de salud de los trabajadores. Diferenciar los principios y criterios de actuación en las primeras intervenciones a realizar ante situaciones de emergencia en construcción y de primeros auxilios, valorando su importancia y consecuencias. Identificar los riesgos laborales en obras de construcción, argumentando las razones de su frecuencia y la gravedad de sus consecuencias, especificando criterios básicos de prevención y equipos de protección asociados. Identificar las prescripciones del Plan de seguridad y salud de una obra para diferentes tipos de tajos, interpretando las medidas a aplicar a partir de Planes de seguridad y salud y planos de obra. Valorar la importancia y necesidad del uso y mantenimiento de equipos de protección individual (EPIs), en diferentes situaciones, en función de que los trabajadores operen correctamente con los mismos, de acuerdo a los criterios específicos. Valorar la importancia y necesidad del emplazamiento, instalación y mantenimiento de equipos de protección colectiva, en función de si son adecuados a los trabajos a desarrollar. Definir la importancia y necesidad del uso, emplazamiento, instalación y mantenimiento de medios auxiliares, valorando si son adecuados a los trabajos a desarrollar y los trabajadores operan correctamente con los mismos. Ebook ajustado al Certificado de Profesionalidad de colocación de piedra natural.

Bloque 1

Seguridad y salud en el trabajo. Riesgos generales y su prevención

Capítulo 1

El trabajo y la Salud

1. Introducción

La producción en toda empresa, tiene como finalidad la obtención de ganancias a través del esfuerzo de sus trabajadores. Las posturas, condiciones y medio ambiente en el que se trabaja, están presentes en una serie de factores que actúan en el estado de salud del propio trabajador. A estos factores se les llama factores de riesgo, los cuales se enumerarán.

Siempre hay que intentar desarrollarse profesionalmente y personalmente, sin que el estado de bienestar físico y mental se vea afectado.

La salud es un requisito imprescindible para poder desarrollar correctamente el trabajo, dependiendo en gran medida de las condiciones físicas, ambientales, psicológicas y en general del ámbito de trabajo.

Los trabajadores son los principales interesados en prevenir los riesgos laborales, las posibles causas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Para ello resulta fundamental la colaboración y educación preventiva en cada uno de los trabajadores.

Las causas naturales y, la mayoría de las veces, causas previsibles y evitables, son el desencadenante de los accidentes y enfermedades, originados o agravados a consecuencia del desarrollo de la actividad laboral, y no se deben al azar.

De igual modo la promoción, en particular, de las actuaciones preventivas básicas, tales como el orden, la limpieza, la señalización y los hábitos y posicionamientos seguros, suponen un requisito imprescindible y prueba de una actitud favorecedora de la Prevención y la Salud.

La asimilación por parte de los profesionales de las adecuadas actitudes en cuanto a la prevención y la seguridad y la modificación o mejora de determinadas condiciones materiales pueden ayudar a evitar la mayor parte de las patologías o enfermedades derivadas del ejercicio de una determinada profesión.

2. Definición y componentes de la salud

El trabajo y la salud están interrelacionados.

A continuación se verán tanto la definición como los componentes que pueden influir en el estado de nuestra salud.

2.1. Definición

La Organización Mundial de la Salud (OMS) define la salud en su Declaración de Principios (1948) como:

El estado de completo bienestar físico, mental y social, y no solamente la ausencia de afecciones o enfermedades.

Recuerde

La Organización Mundial de la Salud (OMS) define la salud como un estado de completo bienestar físico, mental y social.

La salud se constituye por tanto como uno de los principales derechos de los seres humanos o derechos fundamentales, y se establece para su consecución la necesidad de cooperación entre las naciones y los individuos y la necesidad de aplicar medidas sociales y sanitarias para constituirla en derecho universal.

2.2. Componentes de la salud

La salud abarca de una forma global todos los aspectos que rodean a un individuo, tanto factores internos y condicionantes del propio individuo, como otros aspectos que hacen referencia a la integración social de éste.

Salud Física

La persona tiene la sensación (subjetiva) de que ninguno de sus órganos o funciones se encuentran dañados.

1. Características:
   1. Funcionamiento eficiente del cuerpo, peso corporal, agudeza visual, potencia y coordinación.
   2. Resistencia a enfermedades (la susceptibilidad a adquirir una enfermedad).
   3. La capacidad física de responder apropiadamente a una diversidad de eventos.
   4. Nivel adecuado de aptitud física, nivel de tolerancia y rapidez de recuperación.

En muchas situaciones la dimensión física puede ser la más importante.

Salud Mental/Intelectual

Según la Organización Mundial de la Salud (OMS), la capacidad para mantener relaciones armoniosas con los demás, satisfacer necesidades instintivas potencialmente en conflicto sin lesionar a los demás y ser capaz de participar en las modificaciones positivas del ambiente físico y social.

1. Características:
   1. Existe un equilibrio interior, intelectual y afectivo.
   2. El individuo:
      1. Vive satisfecho de sí mismo.
      2. Se siente bien en relación a las demás personas.
      3. Puede hacer frente a las exigencias de la vida.

Salud Social

La habilidad de interaccionar bien con la gente y el ambiente, habiendo satisfecho las relaciones interpersonales.

1. Características:
   1. La persona se encuentra integrada a su medio social.
   2. Incluye:
      1. Buenas relaciones con otros.
      2. Una cultura integradora.
      3. Adaptaciones exitosas en el ambiente.

Salud Espiritual

Creencias y prácticas religiosas, la creencia en una fuerza unificante (de un ser supremo):

1. Para algunos, dicha fuerza será la naturaleza, para otros serán las leyes científicas y para otros la fuerza de un Dios.
2. Características:
   1. Como ayudar a uno mismo y a otros para que alcancen su potencial máximo.
   2. Incluye:
      1. Tus relaciones con los seres vivientes.
      2. El papel/función de una dirección espiritual en tu vida.
      3. La naturaleza del comportamiento humano.
      4. Tu disposición/complacencia para servir a otros.

Salud Emocional

La habilidad de controlar las emociones, es decir, sentirse cómodo al expresarlas y el realizarlas en la forma apropiada.

1. Características emocionales que te ayudan a crecer y desarrollar:
   1. Grado en el cual se es capaz de controlar o combatir el estrés.
   2. Ser flexible.
   3. Compromiso para resolver conflictos.

La gente que consistentemente trata de mejorar su salud emocional tiende a disfrutar mejor la vida.

Recuerde

Los componentes de la salud son:

1. Salud física.
2. Salud mental/intelectual.
3. Salud social.
4. Salud espiritual.
5. Salud emocional.

Ejercicio práctico

Identifique los siguientes términos con su significado:

1. Salud espiritual.
2. Salud social.
3. Salud mental/intelectual.

1. La capacidad para mantener relaciones armoniosas con los demás.
2. Creencias y prácticas religiosas.
3. La habilidad de interaccionar bien con la gente y el ambiente, habiendo satisfecho las relaciones interpersonales.

SOLUCIÓN

Salud espiritual – creencias y prácticas religiosas.

Salud social – la habilidad de interaccionar bien con la gente y el ambiente, habiendo satisfecho las relaciones interpersonales.

Salud mental/intelectual – la capacidad de mantener relaciones armoniosas con los demás.

3. Los riesgos profesionales, factores de riesgo

Los factores de riesgo se pueden clasificar en:

1. Riesgos físicos:
   1. Ruido.
   2. Presiones.
   3. Temperatura.
   4. Iluminación.
   5. Vibraciones.
   6. Radiación, ionizante y no-ionizante.
   7. Temperaturas extremas (frío y calor).
   8. Radiación infrarroja y ultravioleta.
2. Riesgos químicos:
   1. Polvos.
   2. Vapores.
   3. Líquidos.
   4. Disolventes.
3. Riesgos biológicos:
   1. Anquilostomiasis.
   2. Carbunco.
   3. Alergias.
   4. Muermo.
   5. Tétanos.
4. Riesgos ergonómicos.
5. Riesgos psicosociales:
   1. Stress.

Aplicación práctica

Imagine que se encuentra trabajando en el acabado de una fachada transventilada de una vivienda, cuya entrega está próxima y está recibiendo los...

Índice

• Portada
• Título
• Copyright
• Presentación del manual
• Índice
• Bloque 1 Seguridad y salud en el trabajo. Riesgos generales y su prevención
• Bloque 2 Marco normativo básico de la seguridad en construcción
• Bibliografía