The Role of Emotion and Emotion Regulation in Job Stress and Well Being
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The Role of Emotion and Emotion Regulation in Job Stress and Well Being

Pamela L. Perrewé, Christopher C. Rosen, Jonathon R. B. Halbesleben, Pamela L. Perrewé, Christopher C. Rosen, Jonathon R. B. Halbesleben

  1. 336 pages
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The Role of Emotion and Emotion Regulation in Job Stress and Well Being

Pamela L. Perrewé, Christopher C. Rosen, Jonathon R. B. Halbesleben, Pamela L. Perrewé, Christopher C. Rosen, Jonathon R. B. Halbesleben

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À propos de ce livre

This series promotes theory and research in the growing area of occupational stress, health and well being, and in the process, showcases the work of the best researchers and theorists who contribute to this area. Furthermore, the series promotes the development of truly path-breaking contributions that significantly advance theory and provide specific directions for future work. Each volume of this series has a specific theme and provides a rich compilation of the insights of the top researchers from a variety of fields concerning what we know about work stress and well being and what the critical gaps are that most need attention for the field to progress. The theme for volume 11 concerns the role of emotion and emotion regulation in job stress and well-being.

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Informations

Éditeur
Emerald Group Publishing Limited
Année
2013
ISBN
9781781905869
Sujet
Psychology
Sous-sujet
Industrial & Organizational Psychology

Table des matiĂšres

  1. FRONT COVER
  2. THE ROLE OF EMOTION AND EMOTION REGULATION IN JOB STRESS AND WELL BEING
  3. COPYRIGHT PAGE
  4. CONTENTS
  5. LIST OF CONTRIBUTORS
  6. EDITORIAL ADVISORY BOARD
  7. OVERVIEW
  8. UNDERSTANDING AFFECT, STRESS, AND WELL-BEING WITHIN A SELF-REGULATION FRAMEWORK
  9. EMOTIONAL BOUNDARY MANAGEMENT: A NEW ADAPTIVE APPROACH TO EMOTION REGULATION AT WORK
  10. SELF-GUIDED ACTIVITIES FOR IMPROVING EMPLOYEE EMOTIONS AND EMOTION REGULATION
  11. STRESS AND EMOTIONAL WELL-BEING IN MILITARY ORGANIZATIONS
  12. MOTIVES FOR EMOTION REGULATION IN SERVICE WORK
  13. A LIFESPAN PERSPECTIVE ON EMOTION REGULATION, STRESS, AND WELL-BEING IN THE WORKPLACE
  14. UNDER PRESSURE: EXAMINING THE MEDIATING ROLE OF DISCRETE EMOTIONS BETWEEN JOB CONDITIONS AND WELL-BEING
  15. SELF-CONSCIOUS EMOTIONS: A NEW DIRECTION FOR EMOTION RESEARCH IN OCCUPATIONAL STRESS AND WELL-BEING
  16. RESTORYING A HARD DAY'S WORK
  17. OCCUPATIONAL STRESS RESEARCH: CONSIDERING THE EMOTIONAL IMPACT FOR THE QUALITATIVE RESEARCHER
  18. ABOUT THE AUTHORS
Normes de citation pour The Role of Emotion and Emotion Regulation in Job Stress and Well Being

APA 6 Citation

Perrewé, P., Rosen, C., & Halbesleben, J. (2013). The Role of Emotion and Emotion Regulation in Job Stress and Well Being ([edition unavailable]). Emerald Publishing Limited. Retrieved from https://www.perlego.com/book/387812/the-role-of-emotion-and-emotion-regulation-in-job-stress-and-well-being-pdf (Original work published 2013)

Chicago Citation

Perrewé, Pamela, Christopher Rosen, and Jonathon Halbesleben. (2013) 2013. The Role of Emotion and Emotion Regulation in Job Stress and Well Being. [Edition unavailable]. Emerald Publishing Limited. https://www.perlego.com/book/387812/the-role-of-emotion-and-emotion-regulation-in-job-stress-and-well-being-pdf.

Harvard Citation

Perrewé, P., Rosen, C. and Halbesleben, J. (2013) The Role of Emotion and Emotion Regulation in Job Stress and Well Being. [edition unavailable]. Emerald Publishing Limited. Available at: https://www.perlego.com/book/387812/the-role-of-emotion-and-emotion-regulation-in-job-stress-and-well-being-pdf (Accessed: 14 October 2022).

MLA 7 Citation

Perrewé, Pamela, Christopher Rosen, and Jonathon Halbesleben. The Role of Emotion and Emotion Regulation in Job Stress and Well Being. [edition unavailable]. Emerald Publishing Limited, 2013. Web. 14 Oct. 2022.