Gender Mainstreaming und Weiterbildung – Organisationsentwicklung durch Potentialentwicklung
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Gender Mainstreaming und Weiterbildung – Organisationsentwicklung durch Potentialentwicklung

Hildegard Macha, Claudia Fahrenwald, Hildegard Macha, Claudia Fahrenwald

  1. 210 pagine
  2. German
  3. PDF
  4. Disponibile su iOS e Android
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Gender Mainstreaming und Weiterbildung – Organisationsentwicklung durch Potentialentwicklung

Hildegard Macha, Claudia Fahrenwald, Hildegard Macha, Claudia Fahrenwald

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Informazioni sul libro

Der Band diskutiert das Konzept des Gender Mainstreaming als Instrument der Organisationsentwicklung sowie weitere innovative Ansätze genderorientierter Weiterbildung in internationaler Perspektive. Der Fokus liegt auf einer Vermittlung zwischen Theorie und Praxis.

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Informazioni

Anno
2007
ISBN
9783847414568
Edizione
1
Argomento
Pedagogía

Indice dei contenuti

  1. Cover
  2. Gender Mainstreaming und Weiterbildung
  3. Inhaltsverzeichnis
  4. Vorwort
  5. Zur Einführung: Gender Mainstreaming und Weiterbildung (Hildegard Macha und Claudia Fahrenwald)
  6. Geleitwort: Der Einfluss von Frauenbewegung und Frauenforschung auf die Politik (Rita Süßmuth)
  7. Gender Mainstreaming als Organisationsentwicklung
  8. Weiterbildung als Potentialentwicklung
  9. Autorinnen- und Autorenverzeichnis
Stili delle citazioni per Gender Mainstreaming und Weiterbildung – Organisationsentwicklung durch Potentialentwicklung

APA 6 Citation

Macha, H., & Fahrenwald, C. (2007). Gender Mainstreaming und Weiterbildung – Organisationsentwicklung durch Potentialentwicklung (1st ed.). Verlag Barbara Budrich. Retrieved from https://www.perlego.com/book/3257510/gender-mainstreaming-und-weiterbildung-organisationsentwicklung-durch-potentialentwicklung-pdf (Original work published 2007)

Chicago Citation

Macha, Hildegard, and Claudia Fahrenwald. (2007) 2007. Gender Mainstreaming Und Weiterbildung – Organisationsentwicklung Durch Potentialentwicklung. 1st ed. Verlag Barbara Budrich. https://www.perlego.com/book/3257510/gender-mainstreaming-und-weiterbildung-organisationsentwicklung-durch-potentialentwicklung-pdf.

Harvard Citation

Macha, H. and Fahrenwald, C. (2007) Gender Mainstreaming und Weiterbildung – Organisationsentwicklung durch Potentialentwicklung. 1st edn. Verlag Barbara Budrich. Available at: https://www.perlego.com/book/3257510/gender-mainstreaming-und-weiterbildung-organisationsentwicklung-durch-potentialentwicklung-pdf (Accessed: 15 October 2022).

MLA 7 Citation

Macha, Hildegard, and Claudia Fahrenwald. Gender Mainstreaming Und Weiterbildung – Organisationsentwicklung Durch Potentialentwicklung. 1st ed. Verlag Barbara Budrich, 2007. Web. 15 Oct. 2022.