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Crowdfunding als alternative Finanzierungsform: Durch die Methode der Schwarmfinanzierung von der Idee zum Massenprodukt_cover
Crowdfunding als alternative Finanzierungsform: Durch die Methode der Schwarmfinanzierung von der Idee zum MassenproduktMike Flebbe
2016
Crowdfunding als alternative Finanzierungsform: Durch die Methode der Schwarmfinanzierung von der Idee zum Massenprodukt_cover
Crowdfunding als alternative Finanzierungsform: Durch die Methode der Schwarmfinanzierung von der Idee zum Massenprodukt
Mike Flebbe
2016
Change Management für Dummies_cover
Change Management für DummiesAlexandra Schichtel
2016
Change Management für Dummies_cover
Change Management für Dummies
Alexandra Schichtel
2016
Lust auf Führung_cover
Lust auf FührungMarianne Grobner
2016
Lust auf Führung_cover
Lust auf Führung
Marianne Grobner
2016
Social Media für Headhunter: Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für die Modebranche_cover
Social Media für Headhunter: Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für die ModebrancheRobin Schlesinger
2015
Social Media für Headhunter: Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für die Modebranche_cover
Social Media für Headhunter: Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für die Modebranche
Robin Schlesinger
2015
Personalmanagement_cover
PersonalmanagementRuth Böck
2015
Personalmanagement_cover
Personalmanagement
Ruth Böck
2015
Erfolgreiche Personalführung der Generationen Y und Z: Mitarbeiterpräferenzen und ihre Auswirkungen auf den Führungserfolg_cover
Erfolgreiche Personalführung der Generationen Y und Z: Mitarbeiterpräferenzen und ihre Auswirkungen auf den FührungserfolgStefan Frankowski
2015
Erfolgreiche Personalführung der Generationen Y und Z: Mitarbeiterpräferenzen und ihre Auswirkungen auf den Führungserfolg_cover
Erfolgreiche Personalführung der Generationen Y und Z: Mitarbeiterpräferenzen und ihre Auswirkungen auf den Führungserfolg
Stefan Frankowski
2015
Mitarbeiterbindung in Unternehmen: Welche beeinflussbaren Faktoren wirken auf die Bindung der Mitarbeiter?_cover
Mitarbeiterbindung in Unternehmen: Welche beeinflussbaren Faktoren wirken auf die Bindung der Mitarbeiter?Moritz Berkenheide
2015
Mitarbeiterbindung in Unternehmen: Welche beeinflussbaren Faktoren wirken auf die Bindung der Mitarbeiter?_cover
Mitarbeiterbindung in Unternehmen: Welche beeinflussbaren Faktoren wirken auf die Bindung der Mitarbeiter?
Moritz Berkenheide
2015
Einführung von Salesforce CRM im gemeinnützigen Umfeld: Planung, Architektur und Migration der vorhandenen Daten_cover
Einführung von Salesforce CRM im gemeinnützigen Umfeld: Planung, Architektur und Migration der vorhandenen DatenJens Lehmann, Michael Olschimke
2015
Einführung von Salesforce CRM im gemeinnützigen Umfeld: Planung, Architektur und Migration der vorhandenen Daten_cover
Einführung von Salesforce CRM im gemeinnützigen Umfeld: Planung, Architektur und Migration der vorhandenen Daten
Jens Lehmann, Michael Olschimke
2015
Die fünf Fragen des Managements für Führungskräfte von heute_cover
Die fünf Fragen des Managements für Führungskräfte von heutePeter F. Drucker, Joan Snyder Kuhl, Frances Hesselbein
2015
Die fünf Fragen des Managements für Führungskräfte von heute_cover
Die fünf Fragen des Managements für Führungskräfte von heute
Peter F. Drucker, Joan Snyder Kuhl, Frances Hesselbein
2015
Toolkit - Managementinstrumente für die Praxis_cover
Toolkit - Managementinstrumente für die PraxisZeitschrift Führung + Organisation
2015
Toolkit - Managementinstrumente für die Praxis_cover
Toolkit - Managementinstrumente für die Praxis
Zeitschrift Führung + Organisation
2015
Verhandlungsmanagement_cover
VerhandlungsmanagementMarkus Voeth, Uta Herbst
2015
Verhandlungsmanagement_cover
Verhandlungsmanagement
Markus Voeth, Uta Herbst
2015
Jenseits der Hierarchie_cover
Jenseits der HierarchieJohannes M. Lehner, Walter O. Ötsch
2015
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Jenseits der Hierarchie
Johannes M. Lehner, Walter O. Ötsch
2015
Die teamintegrierte Leitung: Führungskräfte im Konfliktfeld zwischen Leitungsrolle und Teammitgliedschaft_cover
Die teamintegrierte Leitung: Führungskräfte im Konfliktfeld zwischen Leitungsrolle und TeammitgliedschaftNorman Preißler
2015
Die teamintegrierte Leitung: Führungskräfte im Konfliktfeld zwischen Leitungsrolle und Teammitgliedschaft_cover
Die teamintegrierte Leitung: Führungskräfte im Konfliktfeld zwischen Leitungsrolle und Teammitgliedschaft
Norman Preißler
2015
Management in Gesundheitseinrichtungen_cover
Management in GesundheitseinrichtungenAndreas Frodl
2015
Management in Gesundheitseinrichtungen_cover
Management in Gesundheitseinrichtungen
Andreas Frodl
2015
Employer Branding: Mit Social Media zur erfolgreichen Personalrekrutierung im Mittelstand_cover
Employer Branding: Mit Social Media zur erfolgreichen Personalrekrutierung im MittelstandJulia Sonntag
2015
Employer Branding: Mit Social Media zur erfolgreichen Personalrekrutierung im Mittelstand_cover
Employer Branding: Mit Social Media zur erfolgreichen Personalrekrutierung im Mittelstand
Julia Sonntag
2015
Personalentwicklung als Instrument der Mitarbeiterbindung: Fluktuationskosten vermeiden_cover
Personalentwicklung als Instrument der Mitarbeiterbindung: Fluktuationskosten vermeidenThorben Marahrens
2015
Personalentwicklung als Instrument der Mitarbeiterbindung: Fluktuationskosten vermeiden_cover
Personalentwicklung als Instrument der Mitarbeiterbindung: Fluktuationskosten vermeiden
Thorben Marahrens
2015
Gebäudesicherheit als Facility Management Aufgabe: Risiko versus Sicherheit_cover
Gebäudesicherheit als Facility Management Aufgabe: Risiko versus SicherheitIvo Lagler
2015
Gebäudesicherheit als Facility Management Aufgabe: Risiko versus Sicherheit_cover
Gebäudesicherheit als Facility Management Aufgabe: Risiko versus Sicherheit
Ivo Lagler
2015
Managerqualität und Collateralized Loan Obligations: Eine empirische Studie über den Einfluss des Investmentmanagers auf die Performance der Kreditverbriefung_cover
Managerqualität und Collateralized Loan Obligations: Eine empirische Studie über den Einfluss des Investmentmanagers auf die Performance der KreditverbriefungKatja Rademacher
2015
Managerqualität und Collateralized Loan Obligations: Eine empirische Studie über den Einfluss des Investmentmanagers auf die Performance der Kreditverbriefung_cover
Managerqualität und Collateralized Loan Obligations: Eine empirische Studie über den Einfluss des Investmentmanagers auf die Performance der Kreditverbriefung
Katja Rademacher
2015
Erfolgsfaktor interkulturelles Management: Entwicklung eines bedarfsorientierten Trainingskonzeptes für den logistischen Dienstleistungsbetrieb am Beispiel Indien_cover
Erfolgsfaktor interkulturelles Management: Entwicklung eines bedarfsorientierten Trainingskonzeptes für den logistischen Dienstleistungsbetrieb am Beispiel IndienMarcel Keller
2015
Erfolgsfaktor interkulturelles Management: Entwicklung eines bedarfsorientierten Trainingskonzeptes für den logistischen Dienstleistungsbetrieb am Beispiel Indien_cover
Erfolgsfaktor interkulturelles Management: Entwicklung eines bedarfsorientierten Trainingskonzeptes für den logistischen Dienstleistungsbetrieb am Beispiel Indien
Marcel Keller
2015
Eine neue Methode für systematische Markt-, Branchen- und Wettbewerbsanalysen._cover
Eine neue Methode für systematische Markt-, Branchen- und Wettbewerbsanalysen.Walter Kortmann
2015
Eine neue Methode für systematische Markt-, Branchen- und Wettbewerbsanalysen._cover
Eine neue Methode für systematische Markt-, Branchen- und Wettbewerbsanalysen.
Walter Kortmann
2015
Positive Führung - inkl. Arbeitshilfen online_cover
Positive Führung - inkl. Arbeitshilfen onlineHenning Schulze, Klaus Sejkora
2015
Positive Führung - inkl. Arbeitshilfen online_cover
Positive Führung - inkl. Arbeitshilfen online
Henning Schulze, Klaus Sejkora
2015
Die Mitarbeiterbefragung_cover
Die Mitarbeiterbefragung
2015
Die Mitarbeiterbefragung_cover
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2015
Internationaler Tourismus_cover
Internationaler TourismusSilke Landgrebe
2015
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Internationaler Tourismus
Silke Landgrebe
2015
Kostenrechnung_cover
KostenrechnungCharles T. Horngren, George Foster, Srikant M. Datar
2015
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Kostenrechnung
Charles T. Horngren, George Foster, Srikant M. Datar
2015
Organisation_cover
OrganisationAlfred Kieser, Herbert Kubicek
2015
Organisation_cover
Organisation
Alfred Kieser, Herbert Kubicek
2015
Bank- und Versicherungslexikon_cover
Bank- und VersicherungslexikonHenner Schierenbeck
2015
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Bank- und Versicherungslexikon
Henner Schierenbeck
2015
Ethische Führung und Arbeitgeberattraktivität: Zusammenhänge_cover
Ethische Führung und Arbeitgeberattraktivität: ZusammenhängeFranziska Schetter
2015
Ethische Führung und Arbeitgeberattraktivität: Zusammenhänge_cover
Ethische Führung und Arbeitgeberattraktivität: Zusammenhänge
Franziska Schetter
2015
Der Führungs-Knigge_cover
Der Führungs-KniggePeter Hügelmeyer, Carten Magnus
2015
Der Führungs-Knigge_cover
Der Führungs-Knigge
Peter Hügelmeyer, Carten Magnus
2015
Motivation durch Ziele, Anreize und Führung._cover
Motivation durch Ziele, Anreize und Führung.Axel Uhl
2015
Motivation durch Ziele, Anreize und Führung._cover
Motivation durch Ziele, Anreize und Führung.
Axel Uhl
2015
Professionelles Risiko Management für Projekte_cover
Professionelles Risiko Management für ProjekteLutz-Michael Weiß
2015
Professionelles Risiko Management für Projekte_cover
Professionelles Risiko Management für Projekte
Lutz-Michael Weiß
2015
Fallstudien zu Personal und Unternehmensführung_cover
Fallstudien zu Personal und UnternehmensführungMargret Wehling
2015
Fallstudien zu Personal und Unternehmensführung_cover
Fallstudien zu Personal und Unternehmensführung
Margret Wehling
2015
Wettbewerbsfaktor Unternehmenskultur_cover
Wettbewerbsfaktor Unternehmenskultur
2015
Wettbewerbsfaktor Unternehmenskultur_cover
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2015
Führung im Mittelstand_cover
Führung im MittelstandDaniela Lohaus, Wolfgang Habermann
2015
Führung im Mittelstand_cover
Führung im Mittelstand
Daniela Lohaus, Wolfgang Habermann
2015
Finanzdienstleistungen_cover
FinanzdienstleistungenMichael Bitz
2015
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Finanzdienstleistungen
Michael Bitz
2015
Produktions- und Kostentheorie_cover
Produktions- und KostentheorieJohannes Schroer
2015
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Produktions- und Kostentheorie
Johannes Schroer
2015
Buchführung_cover
BuchführungEduard Gabele, Horst Mayer
2015
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Buchführung
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2015
Change!_cover
Change!Winfried Berner
2015
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Change!
Winfried Berner
2015
Grundlagen_cover
GrundlagenDieter Schneider
2014
Grundlagen_cover
Grundlagen
Dieter Schneider
2014
Betriebliches Gesundheitsmanagement_cover
Betriebliches Gesundheitsmanagement
2014
Betriebliches Gesundheitsmanagement_cover
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2014
Going Public – Der erfolgreiche Börsengang_cover
Going Public – Der erfolgreiche BörsengangOlaf Arlinghaus, Ulrich Balz
2014
Going Public – Der erfolgreiche Börsengang_cover
Going Public – Der erfolgreiche Börsengang
Olaf Arlinghaus, Ulrich Balz
2014
Gesundheitsbetriebe zukunftsfähig gestalten_cover
Gesundheitsbetriebe zukunftsfähig gestaltenAndreas Frodl
2014
Gesundheitsbetriebe zukunftsfähig gestalten_cover
Gesundheitsbetriebe zukunftsfähig gestalten
Andreas Frodl
2014
Zinsen, Anleihen, Kredite_cover
Zinsen, Anleihen, KreditePascal Gantenbein, Klaus Spremann
2014
Zinsen, Anleihen, Kredite_cover
Zinsen, Anleihen, Kredite
Pascal Gantenbein, Klaus Spremann
2014
Ganzheitliches Informationsmanagement_cover
Ganzheitliches InformationsmanagementJörg Biethahn, Harry Mucksch, Walter Ruf
2014
Ganzheitliches Informationsmanagement_cover
Ganzheitliches Informationsmanagement
Jörg Biethahn, Harry Mucksch, Walter Ruf
2014
Einführung in Linux_cover
Einführung in LinuxThomas Kessel
2014
Einführung in Linux_cover
Einführung in Linux
Thomas Kessel
2014
Wirtschaftsinformatik-Lexikon_cover
Wirtschaftsinformatik-LexikonLutz J. Heinrich, Armin Heinzl, Friedrich Roithmayr
2014
Wirtschaftsinformatik-Lexikon_cover
Wirtschaftsinformatik-Lexikon
Lutz J. Heinrich, Armin Heinzl, Friedrich Roithmayr
2014
FührungsKRAFT_cover
FührungsKRAFTJacqueline Groher
2014
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FührungsKRAFT
Jacqueline Groher
2014
Humanressourcen-Management_cover
Humanressourcen-ManagementMax Ringlstetter, Stephan Kaiser
2014
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Humanressourcen-Management
Max Ringlstetter, Stephan Kaiser
2014
Geschäftsprozessmodellierung mit BPMN 2.0_cover
Geschäftsprozessmodellierung mit BPMN 2.0Jochen Göpfert, Heidi Lindenbach
2014
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Geschäftsprozessmodellierung mit BPMN 2.0
Jochen Göpfert, Heidi Lindenbach
2014
Organisation_cover
OrganisationEwald Scherm, Gotthard Pietsch
2014
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Organisation
Ewald Scherm, Gotthard Pietsch
2014
Neues Kommunales Finanzmanagement und Rechnungswesen_cover
Neues Kommunales Finanzmanagement und RechnungswesenFalko Schuster
2014
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Neues Kommunales Finanzmanagement und Rechnungswesen
Falko Schuster
2014
Interkulturelles Management_cover
Interkulturelles ManagementAndreas Engelen, Eva Tholen
2014
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Interkulturelles Management
Andreas Engelen, Eva Tholen
2014
Systemisches Konfliktmanagement_cover
Systemisches KonfliktmanagementKurt Faller, Bernd Fechler, Wilfried Kerntke
2014
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Systemisches Konfliktmanagement
Kurt Faller, Bernd Fechler, Wilfried Kerntke
2014
Orientierung im Coaching_cover
Orientierung im CoachingElke Berninger-Schäfer
2014
Orientierung im Coaching_cover
Orientierung im Coaching
Elke Berninger-Schäfer
2014
Teamcoaching_cover
TeamcoachingAngelina Topan
2014
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Teamcoaching
Angelina Topan
2014
Die Kollegiale Coaching Konferenz_cover
Die Kollegiale Coaching KonferenzThomas E. Berg, Elke Berninger-Schäfer
2014
Die Kollegiale Coaching Konferenz_cover
Die Kollegiale Coaching Konferenz
Thomas E. Berg, Elke Berninger-Schäfer
2014
Gesundheitskompetenzen für Führungskräfte_cover
Gesundheitskompetenzen für FührungskräfteElke Berninger-Schäfer
2014
Gesundheitskompetenzen für Führungskräfte_cover
Gesundheitskompetenzen für Führungskräfte
Elke Berninger-Schäfer
2014
Jahrbuch für Kulturmanagement_cover
Jahrbuch für KulturmanagementSigrid Bekmeier-Feuerhahn, Steffen Höhne, Rolf Keller, Birgit Mandel, Martin Tröndle, Karen van den Berg, Tasos Zembylas
2014
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Jahrbuch für Kulturmanagement
Sigrid Bekmeier-Feuerhahn, Steffen Höhne, Rolf Keller, Birgit Mandel, Martin Tröndle, Karen van den Berg, Tasos Zembylas
2014
Kreativitätstechniken im Innovationsprozess: Von den klassischen Kreativitätstechniken hin zu webbasierten kreativen Netzwerken_cover
Kreativitätstechniken im Innovationsprozess: Von den klassischen Kreativitätstechniken hin zu webbasierten kreativen NetzwerkenMonika Gawlak
2014
Kreativitätstechniken im Innovationsprozess: Von den klassischen Kreativitätstechniken hin zu webbasierten kreativen Netzwerken_cover
Kreativitätstechniken im Innovationsprozess: Von den klassischen Kreativitätstechniken hin zu webbasierten kreativen Netzwerken
Monika Gawlak
2014
Business Survival Guide: Mitarbeiterführung auf Augenhöhe_cover
Business Survival Guide: Mitarbeiterführung auf AugenhöheMalte Stock
2014
Business Survival Guide: Mitarbeiterführung auf Augenhöhe_cover
Business Survival Guide: Mitarbeiterführung auf Augenhöhe
Malte Stock
2014
Wirtschafts- und Unternehmensethik_cover
Wirtschafts- und UnternehmensethikPeter Michael Bak
2014
Wirtschafts- und Unternehmensethik_cover
Wirtschafts- und Unternehmensethik
Peter Michael Bak
2014